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Pourquoi avons-nous investi ?
Pourquoi avons-nous investi ?

L'insertion professionnelle est un défi pour toute personne souhaitant intégrer le marché du travail

  • Les raisons d'investir dans notre association sont assez nombreuses. Premièrement, elles nous procurent une profonde satisfaction liée au fait de contribuer à une mission d'intérêt général et social.
  • Deuxièmement, nous participons à la réalisation d'un idéal auquel on adhère apporte des motivations purement morales.
  •  Envie de vous investir ?  Nous sommes toujours encouragés de nouvelles mains tendues pour l'insertion professionnelle ! Notre comité se réjouit d'avance de vous rencontrer!

L'insertion professionnelle est un défi pour toute personne souhaitant intégrer le marché du travail



Partenaire de l'Office de l'Assurance Invalidité et des Services Sociaux du canton de Neuchâtel, l'association Le Coin Bleu dispose d'un large secteur consacré à l'insertion socio-professionnelle.

Toutes nos structures permettent notamment d'optimiser le potentiel des candidats à l'emploi, de maintenir ou développer leurs compétences, de favoriser la réinsertion professionnelle et de lutter contre l'exclusion.

Redevenez acteur/actrice de votre avenir professionnel!

En vue d'une intégration dans le monde du travail, notre association élabore et réalise des mesures d'observation et d'évaluation des aptitudes professionnelles et sociales, ainsi que des mesures d'orientation en lien avec les capacités des personnes adressées par l'Office de l'Assurance Invalidité du canton de Neuchâtel. 

Françoise Boyer, éducatrice
Françoise Boyer, éducatrice

Je vous propose une évaluation pour effectuer un bilan de votre situation actuelle, prenant en considération vos compétences, vos talents, vos qualités et vos centres d'intérêt

Une évaluation personnalisée en 3 axes pour définir:

  • Vos capacités physiques (aptitudes pratiques et manuelles)
  • Vos capacités d'apprentissages ( aptitudes à suivre une formation professionnelle)
  • Vos Capacités d'intégration sociale (aptitudes relationnelles dans un milieu professionnel).


En détails

Siège social
Le Locle, Neuchâtel

À but non lucratif
À but non lucratif

Année de création
2006

Type d'entreprise
Association à but non lucratif

Taille de l'entreprise
11 à 50 employés

Spécialisations

  • réinsertion professionnelle 
  •  Gestionnaire du commerce de détail CFC
  • Sens de la gestion économique et administrative
  • bonnes capacités managériales
  • maîtrise des problématiques liées à l'insertion sociale et bon relationnel et sens du tact.

Formation

  • En plus de l'insertion socioprofessionnelle, notre association est reconnue pour former des apprentis en gestionnaire du commerce de détail.

Formulaire d'inscription

Vous souhaitez effectuer un bilan de votre situation / un bilan de compétences ?

  • Nous vous remercions d'utiliser le formulaire de contact ci-dessous!